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    立华制药迎来“干部培训中心”开学第一课

    浏览量: 时间:2022-09-01


    2022年91日开学日,立华制药迎来了干部培训中心的新学期开班式,公司各级管理人员参加了开班式,活动由人力资源部尤新星主持。

    开班式上,朗生集团CEO陈力先生受邀亲临现场,由浅入深地为公司全体管理人员作了精彩的讲话。陈总从顺应时代之需、企业发展之需、个人成长之需出发,阐释了设立干部培训中心的目的和意义,指出了目前管理存在的局限,希望各级管理者要有螺丝钉精神,深入思考不同年龄层员工的管理模式,敢于迎接新形势下的岗位需求,明确树立职业目标,要志存高远,从影响力打造、协作精神强化、良好职业习惯培养等方面进行能力提升,更要从与人为善、乐于助人、乐善好施、心存感恩等方面强化职业品德修养。

    立华制药总经理姚德中先生给大家分享了《新时代是奋斗者的时代》为主题的开学第一课。姚总以习近平总书记关于奋斗的重要论述为开篇,指出立华源于奋斗者,成于奋斗者,需要奋斗者,更属于奋斗者,引导大家要守业,更要创业,解放思想并用实际行动,争当立华发展先锋,勇做立华发展的贡献者。各级管理者要通过干部培训中心这一学习成长的平台,秉承艰苦奋斗、顽强奋斗、接续奋斗、团结奋斗的精神,在奋斗中干好当下,在奋斗中走向未来。

    立华制药人力资源部经理李哲女士,给大家分享了《职业化塑造》的主题培训,解读了职业化的概念,例举了当前企业中的职业化存在问题,要求公司各级管理干部,要树立正确的三观。李哲指出:一个好的干部,要有大局观;只有战略和目标统一,思想才能一致;只有价值观统一,文化才能统一,行为也才可能统一。只有职业化的干部才能带出职业化的团队,职业化必将带来高能效,高能效才能带来企业的稳定和繁荣发展。
      
    开班式尾声,立华制药副总经理王显波、质量控制部经理丁捷飞、镇海分公司技术研发部副经理周凯纷纷登台,发表学习感言,表示将学习内容不断消化吸收,学以致用。

    我们相信,在公司领导的带领下,通过学习和锻炼,我们定能不负创业前辈之托付,不负投资者之信任,不负时代和医药产业之期望,在坚守中传承,在传承中创新,以我们的奋斗再兴立华基业,共同塑造百年立华,助力公司行稳致远!


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